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《マルコさん》2007年11月13日
こんにちは。はじめまして。マルコと申します。
私が勤めているところは、小さな個人病院なのですがそこで働きはじめて１ヶ月になります。
しかし、就職する前の面接時には「患者様を大切に」と言うモットーだと言う事だったのに
実際は患者様を粗末に扱っていることがわかりました。
どうしてもそこの病院に馴染めず、転職を考えています。
次に働く病院は失敗したくないので、転職にあたってのアドバイスをどうぞお願いします。

《ゆみさん》
マルコさん、こんにちは。
よくありますよね。求人広告と違っていたり、面接の時に言っていたことと、
働いてみると違ってたりとあります。
マルコさんはまだ１ヶ月の勤務ということなので、馴染めないのは、
まだ勤務期間が浅いってこともあるかもしれませんし、
もしかすると、もう少し頑張って働いてみると、働きやすい病院だったってこともあるかもしれません。
いずれにせよ転職するのかしないのかはよく考えられた方がいいと思います。
もし転職する！とかたい決心があるのでしたら、次の就職先をどうするのかよく考えてから行動を起こすとよいと思います。

《管理人/春沙》
こんにちは。私もゆみさんがおっしゃていたように、馴染めないのはまだ勤務期間が短いこともあるかもしれませんね＾＾
でもどうしても馴染めないということでしたら、転職の際のアドバイスです。
まず、希望している病院が見つかったら、できるだけ色んな角度から
情報を集めたほうがいいと思います。
求人広告や、病院のホームページはあくまでも病院が主体となって
発信している情報です。
患者やそこで働いている職員は、違った印象を持っていることがあります。
そこで、是非活用してほしいのは、患者のふりとまではいかなくても、
待合スペースへ実際に足を運んでもらって、様子をみることです。
そこで、職員の患者様に対する接し方など、職員の生の姿を観察することは、
病院の実際を知る上で、役に立つと思います。
他にも、友人や知人をたどって、希望病院に勤めている人から話を聞かせてもらうとか、
インターネットで病院の評価サイトを見てみる、などの方法があります。
退職が決まってから、実際に退職するまでの期間は1ヶ月程度が一般的です。
よく、辞める時期を院長や師長とお話されて、トラブルなく円満退職できるように
頑張ってくださいネ！

《マルコさん》
ゆみさん、春沙さん、ありがとうございます。
おふたりが話されていたとおり、もう少し働いてみると違った面も見えて、もしかすると
働きやすい病院だったりするかもしれませんよね。
よくよく考えて、どうするか決めたいと思います。